Un informe de la Organización Internacional del Trabajo revela que en el Ecuador existe una brecha salarial de género del 9.3%. Sin embargo, de acuerdo con otros estudios la cifra es aún más grande.
En este día de la mujer, se reveló que las mujeres constituyen solo el 36% de puestos estratégicos en empresas de Ecuador. A pesar de esto, todavía mantienen un índice de desempleo 2% mayor al de los hombres, evidenciando una brecha laboral latente.
